Vi ved, at vi er verdens største erhvervsejendomsrådgiver. Men vi synes også, at vi vil være den bedste at arbejde for. Vi lægger vægt på at karriere handler om mere end bare hårdt arbejde, og vi prioriterer at have glade medarbejdere, med en god balance mellem arbejdsliv og privatliv.
Vi arbejder i en flad struktur med afdelinger, der beskæftiger sig med en bred vifte af opgaver inden for erhvervsejendomme. Vi har et dynamisk og åbent kontormiljø, hvor vi bestræber os på at have så meget samarbejde mellem afdelingerne som muligt. Vores medarbejdere er byggestenene til vores succes, og med vidt forskellig uddannelsesmæssig baggrund er alle med til at bidrage på hver sin front.
Vi bestræber os på at tiltrække branchens allerdygtigste medarbejdere, der kan bidrage til vores fælles mål og ikke mindst sætte samarbejde og virksomhedens succes over sit eget.
Vi arbejder i en flad struktur med afdelinger, der beskæftiger sig med en bred vifte af opgaver inden for erhvervsejendomme. Vi har et dynamisk og åbent kontormiljø, hvor vi bestræber os på at have så meget samarbejde mellem afdelingerne som muligt. Vores medarbejdere er byggestenene til vores succes, og med vidt forskellig uddannelsesmæssig baggrund er alle med til at bidrage på hver sin front.
Vi bestræber os på at tiltrække branchens allerdygtigste medarbejdere, der kan bidrage til vores fælles mål og ikke mindst sætte samarbejde og virksomhedens succes over sit eget.
Ledige stillinger
CBRE A/S
Søg blandt vores ledige stillinger hos CBRE A/S
CBRE GWS
Søg blandt vores ledige stillinger hos Global Workplace Solutions
Muligheder hos CBRE
Som studentermedhjælper hos CBRE bliver du tilknyttet en bestemt afdeling og får en mentor, som du refererer til. Du får typisk arbejdsopgaver fra din afdeling, men du kan også forvente arbejdsopgaver, som går på tværs af flere afdelinger, ligesom der kan være opgaver, som skal løses på tværs af kompetencer, i samarbejde med andre studentermedhjælpere i andre afdelinger.
Som nyuddannet hos CBRE kan du forvente alsidige opgaver og en stejl læringskurve. Du vil få berøring med mange forskellige typer faglige opgaver, både indenfor og udover dit speciale. Vi vil sørge for, at du bliver bredt udfordret og på sigt får ansvar for egne opgaver.
Du kommer til at arbejde i en international kontekst med næsten daglig kontakt til EMEA-hovedkonteret i London. Både introduktion til og netværk med CBRE Group Inc. samt visse interne kurser vil typisk foregå ved et besøg på vores CBRE kontor i enten London eller Amsterdam.
Du kommer til at arbejde i en international kontekst med næsten daglig kontakt til EMEA-hovedkonteret i London. Både introduktion til og netværk med CBRE Group Inc. samt visse interne kurser vil typisk foregå ved et besøg på vores CBRE kontor i enten London eller Amsterdam.
Hos CBRE ønsker vi at tiltrække de allerdygtigste medarbejdere. Da vores medarbejdere har meget forskellig uddannelsesmæssig baggrund, er der ingen faste uddannelseskrav hos CBRE.
Vi forventer, at du er veluddannet og har ekspertise inden for dit fagområde, ligesom vi forventer, at du vil indgå i vores team med professionalisme og et stort engagement. Det er væsentligt, at du har et indgående kendskab til engelsk, gerne flere fremmedsprog, da du som medarbejder i en stor international virksomhed ofte vil være i dialog med kunder og kollegaer i hele verden.
Hvis du har interesse i at arbejde med erhvervsejendomsrådgivning i en stor international organisation, hører vi meget gerne fra dig.
Du er altid velkommen til at sende en uopfordret ansøgning via vores rekrutteringssystem, hvor vi løbende går de indkomne ansøgninger igennem. Du er også velkommen til at ringe til vores HR Manager Malou Dalsgaard Ullerup på telefon 3140 5135, såfremt du har uafklarede spørgsmål.
Vi forventer, at du er veluddannet og har ekspertise inden for dit fagområde, ligesom vi forventer, at du vil indgå i vores team med professionalisme og et stort engagement. Det er væsentligt, at du har et indgående kendskab til engelsk, gerne flere fremmedsprog, da du som medarbejder i en stor international virksomhed ofte vil være i dialog med kunder og kollegaer i hele verden.
Hvis du har interesse i at arbejde med erhvervsejendomsrådgivning i en stor international organisation, hører vi meget gerne fra dig.
Du er altid velkommen til at sende en uopfordret ansøgning via vores rekrutteringssystem, hvor vi løbende går de indkomne ansøgninger igennem. Du er også velkommen til at ringe til vores HR Manager Malou Dalsgaard Ullerup på telefon 3140 5135, såfremt du har uafklarede spørgsmål.
Kontakt os
Malou Dalsgaard Ullerup
HR Manager
HUMAN RESOURCES
Marianne Brøcher Arup
HR Director
CBRE GWS Denmark